— 16 — сколько выполнен план п, еслн отдельные его пт не проведены, добиться проведения их в жизнь. ■' 9. Финансовая сторона фабкома долліна быть пі* влена отдельно от кассы фабрикоуправденйя. Heff димо в фабкомах вестп единообразную упрощѳД фпнансоБую систему и финансовую отчѳтность. ОШ внимание со стороны союза должно быть обращенЩ5 своевременноепредставлениеСімет фабкомов навсе щ расходов, единовременно включая и комиссии. Tff необходимо установить регулярную финансовую ож! ность об израсходовании средств фабкомом и его кош! снями, при чем доклады о финансовой частп до.іі делать ревизпонные кюшсспи одновременно с доиі фабЕоиов, в порядке содокладов. 10. Своевременно является необходимость в сою; организациях фабкомах п уотделениях (при налЯі в городе достаточногоЕоличества членов союза) nepfiai на вечерние работы с тем, чтобы дать возложиио ч.іеиаы союза выяснить свои нужды и- разрешить ящ] левшие вопросы в союзнои органѳ вне рабочее ври 11. Вся тяжесть профессиональной работн ao.A проводиться на местах; всемерноеобсдуживание раб(ГОт массы предприятий требует достаточного кодпчесті^, ного состава актпвных работников союзного аппарЯ чему со стороныГуботдела п подотделений доджно б уделено больше должного внимания на подбор рабоі ков в низовые союзныѳ профорганпзацни (фабко Зготделѳния). При подборе необходимо стремиться ка ственно улучшать союзные аппараты более способні и развитыми работниками, пдя попутивыдвішвния от станков. 12. В целях , осуществленпя правнльноА и свобі менной живой связи с масеами, инструктнровани. о .} !3 Т т: 9 м
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4