жены приписки в переборном цехе на несколько сот товарных стеклоизделий. В религиозный праздник Успенье, традиционно проводившийся в августе, в 1930 г. не пришли на работу рабочие, в том числе и некоторые члены партии. За пьянку исключили из партии шесть человек. За один день простоя заводу причинен убыток 3000 рублей. Рабочие не хотели мириться с нарушителями трудовой дисциплины. Поведение прогульщиков с сентября 1930 г. обсуждали и осуждали товарищеские суды. Осенью 1930 г. возникли сложности в производстве стеклопродукции из-за отсутствия соды и по- лубелого боя, ввода в шихту сульфата и черного боя. Ухудшилась стекломасса. Снизился срок стойки бруса. В середине сентября 1930 г. произошел провал горелки. Пришлось временно остановить производство. После ремонта горелки работа возобновилась. Частая смена директоров негативно отражалась • на производстве. За полтора десятка лет каждый директор работал один год или два года. Только И.Н.Попов директорствовал 6 лет. Директорами Анопинского стекольного завода работали в 1918-1923 гг. И.Н.Попов, в 1923 г. - И.А.Сорокин, в 1925 г. - И.А.Артемьев, в 1925-1926 гг. - И.С.Пястун, в 1929 г. - Д.И.Коршунов, в 1930-1931 гг. - В.Г.Цветников, в 1932 г. - Г.Д.Кирсанов, в 1933-1934 гг. М.ГІ.Калинин, в 1934 г. - А.Ф.Шилов, в 1935 г. - М.П.Теребин. Большинство из них переводились на работу в Гусевской стеклокомбинат или стеклотрест. Управление производством директора завода осуществляли вместе с хозяйственными активистами. Каждый из них получал поручения директора по отраслям хозяйствования. В этот актив входили техни-
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4