8 РасходованиеГуботделамифабзавкомовскнхсредств, запущенность и запутанность отчетности вызвали необходнмость организацииспециального обследованяя и инструктирования мест в обласги ведения отчетности. В целях дальнейшейи правильной постановки финансовой отчетностив профорганах, было создано сяециальное совещание финансовых работников. Эги мероцриятия дали положательные результаты. Денежная отчетность и ведение финансовыхдел после совещания стали заметно улучшаться. Случаев растрат профеоюзных средств, имевших место в начале прошлого года (у текстильщиков на фабрике Кр. Профинтерн Гусевского Еомбяната растрачено 4000, в союзе металлистов на Кольчугинском 743 руб. и в союзе строителей 2302 p.), за последнее время почти не набілюдается. Виновники в растратах отданы под суд. Особенно серьезное вниианиебыло обращено на работу союзов в деревне и вовлечение в союз батраков, пастухов и проч. Работа союза в деревне до 7-го Губ. Сездаимелалшпь зачаточныйхарактер. В настоящее время в 2-х волостях каждого уезда созданыволостные межсоюзные секретаряаты, которых по губернаи насчитывается 18. Несмотря на ряд трудностеі нрофработы в деревне, главной из которых являлось отсутствне работников, все же имеются значательные досгижения: в окгябре 1924 г. в деревне имелось 127 нрофорганизаций, в настоящее же вреия их насчитывается 190. Увеличение произошло за указанный период на 63 организацяи. Количество членов союзов в деревне также заметно увелнчнлось, в особенности по союзу Всеработземлес. На 1-е авгусга с. г. учгено батрачества 13800 чел., заключены трудовые договора и вовлечены в союз 3522. Одним из важныхмероприятий за данный нериод было нроведение индивидуального взиманая членскнхвзносов, которое визывалоеь систематическойзадолженностью хозорганов профяоюзам. На эгу систему перешли все союзы, за исключениемРабнроса и Всеработземлес, ввиду того, что члены эгих союзов разбросаны но одяночке. На некоторых фабриках взиманиечленскихвзносов пракгикуется путем марочной системы, которая уже в достаточной стеяени привялась. Поставленные партией задачи в области подяятия производитѳльностя труда занимаюг одно из важнейшихмест в повседневной рабоге профессиональных органазаций. К даняой задаче отяеслись с большим вниманиемне только партяйные и профессиональныеорганы, ноиширокаерабочіемаосы. Озновныммоментом в этомнаправленаиявлялся переход на неограниченнуюсдельщину и премирование как административно-техннческого,так и подсобяовспомогательного персояала, что в болыпей стеяени способствоваЛо Работа профорганизаіщй по поднятию производительности труда.
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4