8 тается неявка на работу въ теченіе не менѣе половины рабочаго дня. Ііримѣчанй. Взыеішнія за прогулъ не полагается, если неявка на работу произошла вслѣдствіе лишенія рабочаго свободы, по внезапному раззоренію отъ несчастнаго случая, вслѣдствіе пожара, разлива рѣкъ, болѣзни, лишающей возможности отлучиться изъ дому, и смерти, или тяжкой болѣзни родителей, мужа, жены и дѣтей. (§ 82 Высоч. утверж. правилъ 3-го іюня 1886 г,). 7. Нарушеніемъ порядка на фабрикѣ признаются: а) несвоевременная явка на работу, или самовольная отлучка съ нея; б) несоблгоденіе въ заводскихъ или фабричныхъ помѣщеніяхъ установленныхъ правилъ осторожности при обращеніи съ огнемъ; в) несоблюденіе въ сихъ же помѣщеніяхъ чистоты и опрятности; г)нарушеніе тишины при работахъ шумомъ, крикомъ, бранью, ссорою или дракою; д) ненослушаніѳ; е) приходъ на работу въ пьяномъ видѣ; ж) устройство недозволенныхъ игръ на деньги (въ карты, въ орлянку и т. п.) (§ 33 тамъ-же). 8. Каждое изъ нарушеній, облагаемыхъ взысканіями, на основаніи вышесказанныхъ пунктовъ сей книжки (4—8), должно быть опредѣлено въ особыхъ табеляхъ, съ указаніемъ самаго размѣра взысканія. Табели эти утверждаются фабричною инспекціею и выставляются во всѣхъ мастерскихъ (§ 34 тамъ-же). 9. Взысканія, налагаемыя за неисправную работу, за прогулъ и за нарушеніе порядка, въ общей сложности, не должны превышать одной трети заработка, дѣйствительно причитающагося рабочему къ установленному сроку расплаты. (§ 35 тамъ-же). 10. Взысканія съ рабочихъ обращаются на составленіе особаго при каждой фабрикѣ капитала, состоящаго въ завѣдываніи фабричнаго управленія. Капиталъ этотъ можетъ быть употребляемъ, съ разрѣшенія ин-
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4