b000001568

— 70 -- Недостатки повлекли: Ремонт котла .................. : . . 4 Уменыиение давления ................ 5 Уменьшение спока ................... 7 Из'ятия из обращения . . . ........ . . . не было Разбор и дача заключений на сооружение. Поступило проектов .................. 12 Дано заключений ........ > . . . ...... 12 Разобрано технической комиссией 47 вопросов, по которым и даны заключения. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ САНИТАРНОИ ИНСПЕКЦИИ. Санитарных инспекторов в губернии имеется 9. Все работают по совместительству и, в виду перегруженности работой, санитарная сторона надзора в губернии крайне слаба. He имея времени ознэчен- ные инспектора имеют мало выездов и ведут работу только по тре- бованию других агентов надзора. Отчетность санитарными инспекторами почти не ведется и потому дать точный цифровои материал нет возможности. Из имеющихся материалов о работе санитарной инспекции, далеко не полных, видно, что общее количество оібследований за год 648. Кроме работы no обследованию ими ведется и культурно-просветительная работа. Общее количество лекций на темы: санитария и гигиена, Охрана женского труда, охрана детского труда, заразные болезни и борьба с ними, туберкулез и т. д. прочитаноЧЗ. Для усиления работы по сани- тарному надзору и изучения профессиональных вредностей необходимо выделить специальный щтат врачей для этой цели. Губохрантрудом приняты меры в указанном направлении, а именно возбуждено хода- тайство перед Наркомздоавом о демобилизации 5-ти санитарных вра- чей для работы в охране труда, из них 1 освобожден и о 4 сведений- не получено. Заканчивая отчет о работе Губохрантруда за. год, приходится сказать, что сделать работу ударкой. поставить ее на должную высоту и ввести в определенное русло, до настоящего времени не ѵдалось в силу во первых 06'ективных условий переживаемого момента и во вторых по ряду других причин, которые и указаны ниже. Организационная работа далеко не закончева. Причин к этому много, главные же из них: я) существугошая до сих nop оторваннссть Профсоюзов от ооганов Охраны Труда Н. К. Т. и от этого парал- лелизм в работе, б) полное отсѵтствие стремления, со стороны Проф- организаций, к налаживанию более тесной спайки и контакта в ра- ботах с Губохрантрудом и его отделениями на местах, в) слабая на- стойчивость, проявленная Губохрантрудом в этом отношении, в виду