Куда выдвинуты рабочие от станка и крестьяне от сохи. Всѳго выдвинуто рабочих внутри ярѳдприятия 63 чеп., и вне предприятия 181 чеп.г из которых: На партийнуюотраспь . 35 ч., сов.-административную. 12 ч. Проп.-воопитательную . 58 „ судѳбно-каратбпьную . 1 ,, Профессионапьную . . 48 я коопѳратжвную . . . . 10 „ Пром.-производствѳнную 16 „ фин-кредитную .... 1 „ Выдвинутыѳ товарищи испопьзованы в учрѳжцениях: Ячѳйкового масштаба. .76 ч. уездного масштаба . . 48 ч. Вопостного „ . . 45 „ рядовыми работникамк. 12 „ Всего выдвинуто крѳстьян 46 чѳн., из которых: , Партийную отрасль . . 3 ч. сов-административную. 29 ч. Проп-воспитатѳпьную . . 6 „ судебно-каратепьную. . 2 „ Ирофессионапьнуіо . . . 4 „ коопѳративную .... 1 „ Выдвинутыѳ т. т. из крестьян испопьзованы в учрежденияхг Рядовыми работниками. 4 ч. волостного масштаба. . 19 ч. Ячѳйкового масштаба. . . 16 „ уездного масштаба. . 7 „ Кромѳ того, из чиспа т т., которые ещѳ нѳ работалн на однойг отрасли, выдвинуто: Укомами 19 чѳл., вопостными организациями7 н. Основиые недостатки по работе по выдвижению. Основнымннедочѳтами в работѳ по выдвижению являются: 1) неорганизованность работы^ 2) отсутствиепредваритѳпьной подготовки товарищей к той работе, на которуго предпопагалось выдвинуть, 3) отсутствие изучения зааросов выдвиженцев, 4) отсутствиеработы с ними тогда, когда онп уже выдвинуты на практическую работу, 5) некоторая нерепштельностьв самой работѳ по выдвижению, 6) некоторая безотвѳтственность за ра-- боту с выдвиженцами руководитепей ведомств и нѳосознанжѳ ими. ■ важности выдвиженчѳства, 7) отсутствие учѳта работы выдвиженцев. Связь с парторга»ами Ирасной Армии. В цѳлях обращения бопыпего внимания парторганизацийдепу Красной Армиж со стороны ГК быпи даны директивы Укомам по вопросу летяих сборов территориальных: дивизий ж о задачах чденов партиии парткомов. На очѳрѳди стоит докпад на Бюро ГК о терстроитепьстве. Информ.ация, статистикаи учетно-распределительная работа. Совещанием орг-партработников 12—14 феврапя с./г. намѳчѳныг основные моментыв ра^отѳ информации: а) увязка в работе информации с работой инструкторов: б) введенне ппановостив работу разгрузки от нѳнужного материапа, попучаемого с мест; в) качественное упучшение информатѳриапа; г) разгрузка инфработников Укомов от другой работы. На основании решѳний, вынесенных на совѳщании и некоторого опыта, попучепного в резупьтате поездки зав. Инф. Стат. П/отдепом ГК в ЦК ВКП (б.) и Московский комптет, в работе информации в настоящий момент имеѳтся некоторый перѳпом в сторону ѳѳ упучшѳния и прибпижения к тѳм задачам, которые она допжна выпопнять. G феврапя месяца с./г.на основании ппана работ Бюро ГК Инф., Стат. П/отдѳп выработап ппан работы. Поспѳ орг-партсовещания быпа 32
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4