вает период их работы в начале их организации, то и эти достижения нужно считать ценными. Среди достижений следует оттенить одно из них;—это создание по некоторым вопросам трудового характера общественного мнения, именно по вопросам о прогулах. Этот факт имеет особую ценность, он повышает трудовую дисциплину и выковывает коллективную волю. Наряду с этим следует остановиться на одной особенности работы производственной комиссии —это воспитание рабочей массы в духе сознательно-творческой деятельности в трудовых производственных процессах, что создало условия, когда коллективная воля, коллективный труд выделяет из себя отдельных индивидуумов-изобретателей. Без этой работы, без обхвата и втягивания в производственные процессы всех рабочих, эти самородки-таланты мргли бы не проявить себя. В числе изобретений следует остановиться на изобретении крашения без льда, этому изобретению принадлежит будущее, а в условиях нашей жизни оно дает громадную экономию средств и улучшает качество продукции, это изобретение имело место на фабрике „5-й октябрь". На Кольчугинском заводе, хотя и меньшего значения, но также имеется ряд изобретений, как например, изобретен сплав фосфористой меди, данный сплав по качеству лучше заграничного и ниже его - по стоимости на 25 проц. Таким образом, производственные комиссии через втягивание рабочих масс в изучение производства, помимо общих, вполне доступных для вынолненйя, производственных достижений, создают базу для дальнейшего развития производства и углубления экономработы вообще. Охрана труда и безработица. Вопросы охраны труда в работе Губпрофсовета и союзов, в особенности с поставленной задачей поднятия производительности, приобретали громадное значение в деле выявления условий труда в производстве и устранения нарушений и недостатков, сопряженных с оздоровлением обстановки труда рабочих. Перед союзами был выдвинут вопрос об усилении внимания к охране труда, в особенности комиссиям при ФЗМК, работа которых, в частности по мелким союзам, хромала. Союзами в колдоговорной практике взята линия б расширению законодательных норм по охране труда, в части выдачи спецодежды, нейтрализующих средств ' (молбко, жиры), предоставления дополнительных отпусков, расширения сети детских яслей, и основное —это улучшение санитарно^технических условий в производстве, путем заключения дополнительных договоров. Однако, последнее мероприятие слабо продвигается и союзы к этому только еще начинают подходить. По союзу текстильщиков уже заключены договора с трестами центрального значения на устройство вентиляций, ограждений, смены полов и др., взяв обязательства к выполнению в течение 2-х лет.
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4