— 66 — бернских профорганизаций и при заслушивании их докладов на Президиуме, отводил видное место работе РКК. Эти проведенные обследования ГСПС и отдельных РКК инструктором ВЦСЦС выявили ряд существенных недостатков в их работе, которые были суммированы и через директивные указания преподаны профсоюзам для их устранения. На местах межсоюзными организацияии, в свою очередь, также уделялось должное внимание РКК, проводя обследования и созыв межсоюзных совещаний рабочей части РКК. Профсоюзы, помимо производимых выездов на места с целью обследования и направления работы и даваемых директивных указаний, созывали губернские, районные и уездные совещания рабочей части РКК. Такие совещания созывались союзом Текстильщигсов (2 губернских и 6 районных), Металлистов, Совработников. Медсантруд и др. Непосредственная работа РКК отдельных союзов за истекший период была следующая; по союзу Текстильщиков за 1 2-ти месячный период по 49 предприятиям было созвано 1221 заседаний, с числом 12045 рассмотренных вопросов. В среднем на 1 предприятии в месяц созывалось 2 заседания, с разрешением 21 вопроса. Основное место в их работе занимали вопросы крупно-массового характера, это—пересмотр тарифных разрядов в сторону их правильного установления и в связи с этим выявление фонда зарплаты, пересмотр норм выработки и переход на прямую неограниченную сдельщину. Металлистами (Кольчугино) за 9 месяцев—1925 года проведено 25 заседаний с общим числом 1727 рассмотренных вопросов. В среднем в 1 месяц было 3 заседания, с разрешением 192 вопросов. Из общего числа рассматриваемых вопросов 1270 вопросов являются вопросами единично -конфликтного характера, 40 проц. которых было разрешено в пользу рабочих. По союзу Химиков, по 20 предприятиям за 6 месяцев (апрель сентябрь) было 150 заседаний. В среднем 1^25 заседаний в месяц по предприятию. По союзу Пищеввков по 8 предприятиям за год было 41 заседание, в среднем 1 заседание в 2 месяца. По союзу Печатников, по 5 предприятиям —63 заседания, 1 заседание в месяц. Эти неполные цифра говорят, что об'ем работы РКК крупных производственных союзов (Текстильщики, Металлисты) был широкий и требовал к себе большого внимания профорганизаций. Несмотря на то, что работе РКК стало больше уделяться внимания и сам состав работников несомненно улучшен, все же имеются недостатки в их работе. Существенными недостатками РКК большинства союзов являются; несоблюдение паритетности, нерегулярный созыв заседаний, разрешение несвойственных вопросов, взяв на себя функции административного органа —прием, увольнение и др., масса случаев, в особенности у непроизводственных союзов, персональное определение тарифных разрядов. Эі'и выявившиеся недостатки явились следствием недостаточного руководства работой рабочей части РКК со стороны фабзавкомов, слабой постановки отчетности перед
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4