b000000211

202 Какъ могла ухудшиться жизнь рабочаго въ Англіи, говорить многіе, когда зара- ботная плата, взятая въ среднихъ числахъ, стоить въ Соединенномъ королевствѣ выше, чѣмъ въ остальной Европѣ? Англійскій рабочій получаетъ свой заработокъ и самъ со всѣми расплачивается понедѣльно. Къ концу каждой недѣли онъ получаетъ отъ хозяина жалованье и въ тотъ же день платитъ за квартиру, въ лавку и т. д. На желѣзныхъ фабрикахъ и въ уголь- ныхъ копяхъ хорошіе работники зарабатывают отъ 33 до 36 шюшшговъ въ недѣлю (шиллингъ — 30 копѣекъ на наши деньги, не принимая во вниманіе курса); на бумаго- прядильныхъ мануфактурахъ мужчина получаетъ отъ 16 до 28 шиллинговъ въ недѣлю; женщины и дѣти выручаютъ отъ 7 до 12 шиллинговъ. Слѣдовательно, самая высшая плата англійскаго работника на желѣзныхъ фабрикахъ 43 руб. въ мѣсяцъ, а на бума- гопрядильныхъ для мущины 33 руб., а для женщины 14, 15 руб.; къ тому же ребенокъ уаіе съ 10-ти лѣтняго возраста можетъ зарабатывать до 8 руб. въ мѣсяцъ, а нерѣдко столько, сколько и женщины. Представьте себѣ семью на одной изъ хлопчатобумажлыхъ фабрикъ, состоящую изъ трехъ членовъ: отецъ получаетъ 33 руб., жена 15, 12-ти, 13 -ти лѣтній сынъ тоже 15руб.; вмѣстѣ они будутъ получать въ мѣсяцъ около 63 руб. Разумѣется, это заработокъ весьма порядочный для рабочаго человѣка, и семья, которую мы только что представили, каждый членъ которой получаетъ самую высшую плату, какая только существуете, можетъ жить (даже въ Англіи, гдѣ жизнь дороже, чѣмъ гдѣ бы то ни было) — не только безбѣдно, но даже откладывая копѣйку на черный день. 1 въ Англіи дѣйствительно существуютъ семьи, гдѣ всѣ члены вмѣстѣ заработываютъ по- рядочную сумму, — но это только счастливыя исключенія. Если мужъ получаетъ высшую заработную плату, женѣ не всегда удается такъ хорошо пристроиться и наоборотъ. Нужно помнить, что семья англійскаго рабочаго рѣдко состоитъ изъ трехъ членовъ, какъ мы это представили. Семьи здѣшнихъ рабочихъ отличаются своею многочисленностью и состоять обыкновенно изъ 10, 12 и даже 18 человѣкъ. Понятно, что при такой многочисленной семьѣ, только половина ея можетъ заработывать деньги, другая же половина ничего не производить, а только потребляетъ. Затѣмъ, кромѣ содержанія громадной семьи, отло- жите хоть самую ничтожную часть дохода на болѣзни матери, отца и маленькихъ дѣтей (при большой семьѣ, особенно у фабричнаго рабочаго, всегда кто нибудь болень), вы- киньте изъ жалованья хотя три, четыре шиллинга на штрафы за опаздываніе, и доходь тотчасъ сократится на весьма значительную сумму. Но это все частныя причины, между тѣмь надь всѣми рабочими тяготѣють бѣдствія и несчастья общія всѣмь. Укажемъ на нѣкоторыя изъ нихъ. 1) Елимать Англіи очень дурень и рабочіе должны много тратить на уголь, который теперь страшно поднялся въ цѣнѣ, на освѣщеніе, на спиртные на- литки. Чтобы вполнѣ подкрѣпить себя, онь должень здѣсь гораздо болѣе ѣсть, чѣмъ рабо- чіе въ другой странѣ. Вѣчные дожди, грязь, слякоть ихолодь заставляютъ его и одежды изнашивать несравненно болѣе, чѣмь гдѣ бы то ни было. Правда съразвитіемъ промыш- ленности, цѣны на обувь н платье чрезвычайно понизились, но расходы на одежду всегда составляють наименыпій расходь вь бюджетѣ рабочаго. Гораздо болѣе тратить онъ на мясо, хлѣбь, уголь и квартиру, — а эти предметы первѣйшей необходимости вездѣ чрез- вычайно поднялись вь цѣнѣ за иослѣднее время. 2) Еще большее несчастье англійскаго рабочаго люда состоитъ вь томь, что желающихъ получить работу здѣсь всегда гораздо больше, чѣмъ требуется рабочихъ. Вслѣдствіе этого вонвуренція здѣсь очень сильна и каж- дый должень работать до истощеііія силь. Чуть что хозяину не по нраву, и онь безь боязни и безъ всякаго ущерба для себя нрогоняеть рабочаго съ фабрики и сію же минуту найдеть десять другихъ, которые иожелають его замѣнить. Обыкновенно внезапно заболѣвшій ра- бочій, возвращаясь на фабрику черезъ двѣ, три недѣли послѣ болѣзни, находить свое