общественно политическая газета УЗДАЛЬСКАЯ 4 № 50 (12521) пятница, 28 июня 2024 г. ТОЧКА ИМПОРТОЗАМЕЩЕНИЯ И ПРОМЫШЛЕННОГО РОСТА За последние 10 лет масштабы производства на «Промрукаве» значительно выросли. Компания не стоит на месте, расширяет географию продаж, увеличивает производственные мощности пропорционально ассортименту продукции. Для примера : только площадь складских и производственных помещений выросла более чем в три раза, объемы продаж - более чем в четыре раза. В связи с введением странами Запада экономических санкций против России, с тем, что рынок покинул ряд крупных зарубежных игроков, у компании «Промрукав» открылись большие перспективы развития в рамках импортозамещения. В настоящий момент у компании уже наработан успешный опыт по выводу новых линеек продукции взамен зарубежных, покинувших российский рынок. И ее по праву рассматривают сейчас не только как точку промышленного роста, но и импортозамещения на территории Суздальского района. Не случайно после посещения предприятия «Промрукав», встречи с руководством, знакомством с планами развития предприятия Губернатор области Александр Авдеев отметил, что администрация области готова всячески способствовать скорейшему разрешению вопросов, которые на данный момент являются актуальными. Кроме того, чтобы поддержать крупнейшего налогоплательщика и работодателя Суздальского района в развитии производства, администрация области направила в Минпромторг ходатайство о включении «Промрукава» в перечень предприятий, системообразующих для российской экономики, поскольку оно выполняет в том числе и задачи по импортозамещению. КАДРЫ РЕШАЮТ ВСЕ. К НИМ НА «ПРОМРУКАВЕ» - ОСОБОЕ ВНИМАНИЕ В настоящее время одной из основных задач, которые стоят перед руководством предприятия «Промрукав» - обеспечить его квалифицированными кадрами. Как и большинство активно развивающихся компаний в России, «Промрукав» испытывает дефицит кадров. Тем не менее, компания не стоит на месте. Политика руководства предприятия - приглашать квалифицированные кадры из других регионов страны, привлекая достойной заработной платой, помощью с переездом, оплатой за аренду жилья. А также растить собственный кадровый резерв - у компании есть достаточно опытные работники, для которых открываются новые перспективы и возможности. Один из важных аспектов в борьбе с кадровым голодом - сотрудничество предприятия с учебными заведениями. Практикуется смешанный формат : теоретические знания студенты получают в колледже, а практические - на производстве. В настоящее время планируется сделать такой подход системным, заключать договора с колледжами, которые готовят специалистов по направлению производства «Промрукава», организовать учебный производственный класс, закупить оборудование, чтобы молодые рабочие могли осваивать современные навыки работы на производстве. Также предприятие ставит своей целью - пропаганду квалифицированных рабочих профессий, чтобы студенты были готовы вернуться на «Промрукав» на постоянное ООО «ПРОМРУКАВ»: РАБОТАЕМ НА РОССИЮ! Суздальский район Владимирской области - территория динамичного развития не только туристической и сельскохозяйственной отраслей. Есть здесь и точки промышленного роста. Одной из самых крупных является компания «Промрукав», созданная в Москве в 1999 году, которая отметит в этом году свой 25-летний юбилей. С марта 2004 года она находится в Суздальском районе около с. Павловское. Руководит компанией с момента ее основания Константин Борисович Власов. На сегодня компания «Промрукав» является одним из ведущих в нашей стране производителей кабеленесущих систем, а также широкого ассортимента товаров для прокладки и дополнительной изоляции электрических коммуникаций, активно развивается и входит в тройку лидеров отрасли по производимому ассортименту продукции, на которую в настоящее время завязана реализация многих национальных проектов страны, инициированных Президентом России Владимиром Путиным, формирование технологического суверенитета страны. место работы после учебы или службы в армии. Эту задачу считают крайне важной, над ней сейчас работает целая команда руководителей разных подразделений предприятия. СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ Социальную ответственность бизнеса хорошо понимают на предприятии «Промрукав». Это не только социальная защита и поддержка работников предприятия, но и жителей Суздальского района. Большая работа в этом плане ведется со школами, в частности, с Павловской и Стародворской. В рамках профориентации школьников организуются экскурсии на предприятие, школам оказывается материальная помощь. Например, по личной инициативе гендиректора Константина Власова был приобретен спортинвентарь для одной из школ, где ребята занимаются туризмом. Не остаются без внимания и многодетные семьи, для детей которых проводятся праздники на Новый год, организуются подарки. Год назад в День защиты детей маленькие жители села Семеновское-Красное Суздальского района в Павловском сельском поселении получили в подарок детскую площадку. Мечту жителей этого села о детской площадке помог реализовать главный спонсор - предприятие «Промрукав», за что жители были ему очень благодарны. А на открытии площадки глава администрации Павловского сельского поселения Ольга Гусева вручила Благодарственное письмо за оказанные помощь и поддержку на имя Константина Власова заместителю гендиректора Алексею Петрикову. Много социальных программ предназначены и для работников предприятия «Промрукав». Так после успешно пройденного в компании испытательного срока, каждый может рассчитывать на программу, которая позволяет пройти качественное медицинское обслуживание и в случае необходимости получить медицинскую помощь. Немаловажным является и наличие программы по Губернатор области Александр Авдеев во время посещения ООО «Промрукав». Слева от него гендиректор предприятия Константин Власов, справа Глава администрации Суздальского района Алексей Сараев. поддержке со стороны предприятия выплаты процентов по ипотеке. На нее могут претендовать работники, отработавшие на «Промрукаве» два года. Немало программ для детей работников. Например, предусмотрена помощь сборов ребенка в первый класс, новогодние подарки, денежные призы за участие детей в разных конкурсах. Тесно сотрудничает «Промрукав» с районной газетой «Суздальская новь», которая в 2023 году отметила 105-летний юбилей, не первый год является ее корпоративным подписчиком. БЛАГОТВОРИТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ Помогать нуждающимся -личная позиция руководителя предприятия «Промрукав» Константина Власова. На протяжении всех лет, что предприятие находится на территории Суздальского района, оказывается помощь ветеранам Великой Отечественной войны, ветеранам боевых действий, пожилым и инвалидам, многодетным семьям, в восстановлении храмов. Больше 15 лет предприятие шефствовало над жителем района, участником ВОВ Захаром Степановичем Сарапуловым, оказывая семье материальную помощь и поддержку, торжественно поздравило ветерана с 95-летием. Ко Дню Победы многие пожилые малообеспеченные жители района получают в подарок продуктовые наборы. Не остаются незамеченными и усилия предприятия в поддержке спорта. Оно участвует в софинансировании многих спортивных мероприятий и соревнований, которые проходят в районе. Для детей работников предприятия работает секция по боксу, в которой ребята занимаются за символическую плату. Для детей, которые хорошо учатся, такие занятия бесплатны. Поездки на соревнования, приобретение спортивной формы, аренда зала - те направления, которыми занимается компания «Промрукав» в рамках поддержки спорта. «ПРОМРУКАВ» - ЗА ПОБЕДУ! Проезжая по трассе около села Павловское, где находится предприятие «Промрукав», издалека можно увидеть на фасаде здания большую букву Z. Сейчас, в период проведения специальной военной операции, которую проводит на Украине наша страна, защищая свои интересы, в символе Z зашифрована ПРОИЗВОДСТВО 95 лет
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4