14 17 мая 2024 г. Ковровская неделя № 38 калейдоскоп недели «Я ЧУВСТВУЮ ЗДЕСЬ ПОДДЕРЖКУ И ЗАЩИТУ» щт е иТл аць таньоямннаа у чс Ита есв тга акх леиь, ннапо, р- из рашаг лос кта ро овр ийа --- бТв осо егт дма ат ьпк оов -мд« прА аус нгк оио мян уу в, »ыавг лн1я9а д9еп9лрагооисдозу--. вкоидмсаттвре абс оывлии ртаослкьркоой . с б о р щ и - – Когда я пришла, даже технологов как таковых не было. Помню, как первое время очень волновалась, переживала, как с напарницей ночами обсуждали рабочие моменты. Кстати, напарница, с которой я сейчас стою в смене, это моя хорошая подруга, я позвала ее через полтора года, когда компания начала расширяться. л к ус р о П и д а д о йы ч н ми е м в н о н с е с е п т н е х и и ц в , юи а а табалееи Т з т а с э т т т т ь а е и м я р х н п к ы е с а н , е ч и й е м я с ч т а о и в с осб тчо еей рн срь та вбс оло отп жер ноо фоч ее пнс ось из мни ан , тво ьег довь сн вёюлма юна --- сов.– Я всегда держу в голове, что нужно выполнить свою работу качественно. Наверное, поэтому первое время переживала, что что-то может не получиться. Но коллеги и мастер всегда помогали, подсказывали, а я старалась их не подвести. Да и с финансовой стороны в «Асконе» всегда было очень стабильно. На прошлой работе по три месяца зарплату не выплачивали, а тут всегда вовремя, без задержек, и деньги хорошие. Я когда первую зарплату получила, даже расплакалась. м с н е е « В ч Ар а э а с т т к з о ь о с м ню т оа г б н о й и д о » л у . в е и З Т й л а а – а т э с ь 2 т ь я 5 о н л л а в у е рч б т ше у м д в и м е я м т е о с р о н т т а е а - - бвг оотртоонмди акч. ои мс л ие по то лаудчма ил на инсатгрраацдиыи, – Конечно, «Аскона» и сильная, и мощная, но для меня она в первую очередь заботливая. У меня случались разные ситуации: болезни, операция, трудные моменты, но я всегда чувствовала от компании поддержку и защиту. «НА РАБОТЕ МЫ ПРОВОДИМ БОЛЬШУЮ ЧАСТЬ ЖИЗНИ, И ХОРОШИЙ КОЛЛЕКТИВ – ЭТО ВАЖНО» «С АнМса кчиоах нла уаи »л вн Псе есанкв толялобьврк ео п1р9им9ше8 сегялоцде авв . птс еор ймо чр аса стб ао лтр аазлба овэтекадсеуптюе дщни иат мло ар дбо чамзи, ыкпо, ома- аввитвонмоаготисчтеаснккоаг. о пружинона- – Когда меня позвали в «Аскону», она была еще совсем маленькой. Но там уже работало много моих знакомых, и я видел, что компания стабильная, надо идти. но че Мел ньи ьзх яа иинлна тзс евораг етл сьа нс лае еян г, , кчиотйо , к арн жао бдооынт йуа дсч тае амн льик, ти ырв еа уше зшанеьашсе яшь сь инчх от, вопы- от мсо тино зоя авндонаео- , учишься. – В нашем цеху даже за год работы не получится узнать абсолютно всё. Каждая ситуация уникальна, и помощь коллег очень много значит. В «Асконе» классный коллектив, который всегда поддерживает, и это, наверное, самое важное преимущество для меня здесь. «ВСЕГДА ДЕЛАЙТЕ ЧУТЬ БОЛЬШЕ, ЧЕМ ОТ ВАС ОЖИДАЮТ» ннз юуу Вю»ме в е р в . а 2 а С Л0 к л 0 а у ы 2 н к ш и с г и н а о ю а д о у , п т р а з н ы и е п ш в н р ы л а о а с к о т в от о н « с Ак с в р с о к р е и о т е х - - - зчт наи мав каи оя, мо иын ха с , чр тхе оошркиоолшма ип рма нии ис кяз нау урс ттп ьол йаи-- предложить свою кандидатуру. – До этого у меня был опыт работы в маркетинге и сбыте, и именно в этих направлениях я и видела себя в компании. С момента, когда я принесла свое резюме, и до выхода на работу прошло около трех месяцев и три собеседования: с начальником отдела кадров и с собственниками. В то время штат еще не был таким большим, поэтому с новыми сотрудниками лично беседовали Владимир Михайлович и Маргарита Юрьевна. По итогу мне предложили присоединиться к команде в должности менеджера по маркетингу. у Внеере а впорзинзинкааелтис я ,мчыт солиин ос мг деа- ннт еии ртв иьа ял рма а, рбв ыоттноуом, кич питосолмг еднапо ого иун мра о ков рцн иею-- отд ибыувйч, ерунариз ояув, бнеюнжа длдаиолчхаиос юдь ав. птИеормс к, пчае жтко-- пшриимй ет еи рве ш« Ае нс киоенму. » б ы л о л у ч - – Конечно, компания сейчас абсолютно другая по своей структуре и ведению бизнеса. Когда я пришла, коллектив был очень маленький, и мы встречались с руководителями и собственниками на совещаниях почти каждый день. Не было и специализированных отделов, например, в первых выставках мы участвовали все вместе. Многие из тех, кто сейчас занимают позиции топ-менеджеров, до глубокой ночи собирали декорации, разгружали машины и делали всё возможное, чтобы представить «Аскону» в лучшем свете и получить новый стимул для ее развития. ул са Впт ееь хр уач увту ьлв еюбрбоеолнмьа ш, дееч, лт чео е –мк элотюто ч вд аекс- оз аждиадчауюнте, минсомгоотшр еитрье .н а л ю б у ю – Когда человек отбрасывает рамки, он может увидеть дополнительные точки роста, он готов развивать себя и компанию. Ему уже не нужны конкретные задания, он самостоятельно будет двигать компанию, ведь это его внутренняя потребность. На правах рекламы «АСКОНА» ДЛЯ МЕНЯ В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ ЗАБОТЛИВАЯ», – СТАРОЖИЛЫ КОМПАНИИ РАССКАЗЫВАЮТ, ПОЧЕМУ НЕ МЕНЯЮТ РАБОТУ УЖЕ БОЛЕЕ 20 ЛЕТ В интернете часто можно столкнуться с мнением психологов, что работу нужно менять каждые три-пять лет. По мнению специалистов, это выведет из зоны комфорта, подарит адреналин и новые ощущения, даст возможность реализовать новые задачи и улучшить уровень профессионализма. Но работает ли этот тезис в реальности? В каких-то случаях – да, но чаще всего можно получить весь этот набор и в рамках той компании, где работаете сейчас. Своим мнением о смене работы поделились сотрудники «Асконы», которых связывает с компанией более чем 20-летняя история. ДО МУРАШЕК, ДО СЛЕЗ… Всероссийская акция Василий Миронов Фото из социальной сети «ВКонтакте» В начале мая Ковров охватила пандемия. Не пугайтесь – в интернете. Вирусный характер приняло распространение видеоролика, опубликованного 6 мая городским управлением культуры и молодежной политики. Песня «Нам нужна одна победа» в исполнении вокальных коллективов и солистов города за несколько дней набрала более 9 тыс. просмотров на странице управления в социальной сети «ВКонтакте». А количество разошедшихся ссылок на данный ролик через «ВК», «Телеграм» и другие мессенджеры невозможно и подсчитать. Так Ковров принял участие во всероссийской акции по хоровому исполнению песни про 10-й ударный батальон, посвященной Дню Победы и 100-летию ее автора, фронтовика Булата Окуджавы. скв оо Двзч аавр н п а е ииз д в е с н ь ы , я т ч и р –а и п м й о н д о д о нн г т яо с а т – жж о с а . в ъ т О к ы е а м т е и о к м а с с о , р , з г о к л в к а а у и к - - упл дюо алдлуеочйси, ьв шрс иао сйз сдкоааттзкьаллиавки двдеисо рер реокдлтциоакрх , удг ипе нжр аан:волйе нп ио ля икт уилкьит уИррыи ниа мК ао лл ио -- – Вероятно, во Владимирской области мы оказались единственными, кто принял участие в этой акции. По ее условиям мы должны были снять видео на фоне объектов, посвященных героической истории нашей страны. Как правило, каждую такую локацию в нашем городе воинской славы выбирали сами участники. Какие-то предлагали мы. К примеру, на огромной площади 200-летия Коврова были объединены два коллектива – «Консонанс» из школы искусств им. Иорданского и «Виола» из ДК «Современник». д н сл р и Ва о я в и в ы« д К е » у о о . р в П д о р е о л о р р в и в о к ы– ж н е н г а о с о ч т р г и р о о н о д а к о в е и б т о : о с и « я з н З н с сд а к е к ч о с а е й ь - - псЕ ттл уие тнц…аы» Б но–еч еппноркюоо итв, за дн иео рсМяе авт рь яип яенвКеиурцшаы-- нпс аоинурдчо рав саШт. в вКо еврцао олмвие, Гснаоиллхии нсват ыпС ро Аок еол кле тко е-- ввк аоа »ки а М(лДьа Кнр ыи «неСа о Лав нир спе амомве бцн лен ивиак, »«а )Гт, оа р«к Хежно е-- рцн оыыш»й е( еДК Кнл ааи ссТтс »р« Ро (оеДнд Кии не и»а м»и). , « «ЛУВеоонккиоанлл аиь) -- , «ин Яаз лр Дьм Шна ырИке а иа» мк ик . оИэросдтрырд аа зднннс акымо йег онк. илФтаоис йс- пдн иеи сиВн вои сиезнхвс упк чео арйле Сич ли уас жвл ыее н внн ыаи хсппулочолащнс тае --- ннл ыиыкх№о хво№ри 4о рвие(б2г я4и т)м. ни аз з ти ря е №х ш1 , кшо лк оь -- – Наши артисты, и взрослые, и самые маленькие, показали себя большими молодцами, – говорит Ирина Кали- гина. – Пели, несмотря на холодную погоду, при которой проходили съемки. Отдельных слов благодарности заслуживают Дмитрий Андреев, записывавший и сводивший музыкальную часть, и Илья Кретов, снимавший видео и монтировавший его всю ночь перед опубликованием. Для хорового исполнения эта песня очень сложна, как говорит Александр Дмитриевич Швецов, но у нас, кажется, всё получилось. В интернете наш видеоклип вызвал очень живую реакцию. Пишут: «До слез, до мурашек! Пожалуйста, продолжайте!». И мы сейчас уже строим планы на будущее. нтР еоя Влсл о с е и и й ви у с п ч . е а ор К с ч о о т т с и в и с р е и оийтвзсы к в с со я р с й е ч е х и ад к и р и ц е си н г п и и и о ох л п н нр н о ии в е - - зсм иантюое жрп яее слс тнс вяи а. , с Впм ро фин ист лни аарнло ньв ына унх юн ру юов ле иир з-- квр ооКвс ос, вив рйо ошс вк леии. йСивх око иар дг рво ыпл ло иес зал исв н омя бтащол гье о-- ч( ДиШк иИ ии зм . аИносрадмабнлсяк о «г Яо )р. м а р к а » Вера Лукина Михаил Павлов Татьяна Ивахина
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4