4 27 июля 2018 г. Ковровская неделя №56 промышленность ИНЖЕНЕР-ТЕХНОЛОГ по производству изделий из пластмасс и резинотехнических изделий; ИНЖЕНЕР-ТЕХНОЛОГ по термической обработке и сварке; ИНЖЕНЕР-КОНСТРУКТОР по проектированию технологического оснащения; ИНЖЕНЕР-ПРОГРАММИСТ (контрольно-измерительные машины); ИНЖЕНЕР группы подготовки документации к микрофильмированию; НАЧАЛЬНИК энергомеханического отдела; Требования к соискателям: наличие высшего профессионального образования, опыт работы по специальности не менее 3 лет. Также на предприятие требуются: НАЛАДЧИК станков и манипуляторов с ПУ; НАЛАДЧИК доделочного оборудования; НАЛАДЧИК литьевых машин; НАЛАДЧИК контрольно-измерительных приборов и автоматики; ОПЕРАТОР станков с ПУ; СЛЕСАРЬ механосборочных работ; СТАНОЧНИК широкого профиля; ТОКАРЬ; ТОКАРЬ-РАСТОЧНИК; ШЛИФОВЩИК; ПРУЖИНЩИК; СЛЕСАРЬ по сборке металлоконструкций; ОБРАБОТЧИК изделий из пластмасс; ПРЕССОВЩИК изделий из пластмасс; ПРЕССОВЩИК вулканизаторщик; КОНТРОЛЕР материалов, металлов, полуфабрикатов и изделий. ЭЛЕКТРОМОНТЕР по ремонту и обслуживанию оборудования. 9-43-01, 8-930-030-07-04 Достойная заработная плата. Все социальные гарантии. Иногородним предоставляется компенсация найма жилья. СОБЕСЕДОВАНИЕ ПО АДРЕСУ: ул. Социалистическая, д. 26, ПАО «КМЗ», отдел трудовых отношений и развития персонала ПАО «КОВРОВСКИЙ МЕХАНИЧЕСКИЙ ЗАВОД» в связи с расширением производства объявляет набор специалистов по следующим профессиям: реклама Визит Вячеслав Владимиров Фото автора На Владимирском производственном объединении «Точмаш» и Ковровском механическом заводе побывала представительная делегация ветеранов оборонной отрасли из Москвы, членов экспертной группы при военно-промышленной комиссии правительства РФ. к п та о р Г» л е о . м а с В й и т и и с Ш о – и в а хе л к о т ю а в с в к , д л а и и л а е у е л г р р е о е г д о а е ыр т н д Г д о е о а н н с р а у бн д ы« ыа З л р е н с. г а т Э л к в т а е о П в н н о н Н ыч о и е м й - - игр оан бжи онетнс ателир тво умот ба но пар оуо лчн инн моо - емирс нос тыл дехед лмо еав таЦет Кре лиКьа Псл кСо оСв - , , ион раз вчг аеа нсл тиь енз наи ткко ауркп. ртВ аат вло лар енонтйил яиг овпыс рт йоь ми–ын шбж ыле нев нешрниойи- смх таа ин, иббчыое вес пшк роиигйоп адзсиаорввео кид та со прВ еаЧцл ахе пир амиеийв ис Кк Роиогс сое плмре оев -- . Алн ее нет рнс еов тся итз ийа н, В влс еантдаеишрмаеинйр оаЕбтллоиамсс нет еоь вйю, е. пщЕрщео меп рыс отшчу --- дхт аие лнк тув о иКммо Вев нор нео нов мнн еаа х аКп орв ве 1др 9до 5ви 6сп клгиоо ймд унм уео юхн а пнп рир иач кее --- свфкыеисййс иязощанвиаоклд»ь, . нтСуо югндиа мж– иис зенсквьря. езтаПнлоызсйжв ое« ю, п о псч трт аоов-- квн аоя »мл , смяуВнлипа садтриотммиийрн« ог йКа гоанррсаитбна оснтктооийгно, о втипррчу ид зизыла --- ссА ялОе вд« ВноПибеОо р1« о3Т нолнч емотма Вшо. К»т . дз Еае млл иее сс Цте еиКвт еКрлПаебСмоСти. а Ппл оо в-- мдд иао лрщее нйк ит ико орг мар , - арбмеыофтле, рснетанаг тлр оа вмже дт еег нер на рне ряо дамло ьма нт оом мге о-- нв коНлй аа пдв рлвоа рмд аиыз мвшиилртесинкено пой рс пте лид оп, щрв ниа едя стк яие янг . ое смт аил пыой- сгмееатншие »рл аи Дл пьм рни оыт ирйзивдйоид Брс еат кгв дте аон трнь ыеА веО ур«чаВас Псс ткОка из« а, Тлго дч ое- вап лыл иапнзууас ехкма ыие мх по йенрапс прпеоркд етудик пвц раиихия, ртпиа рзиов, еи кат ти атяха. , кВржее е-- твд еоу рдк ацкниаыюк влс ыип чпе нцу оси кауалблье, ндтоиа гкло ии сн ьва ызвнп тау чос емк на, иеч тят , оп чрзтоа о-- спя фту исо кер умо пиб рре оос дпв уеа кчн це пни оои р кнт афа де2рл0аь1м 9зи аг кио ад зс , оопхв рр епа дон певрныиы-- клр лао бгюиочтчеаевес ыкт иеп елпакрнооомивпзове ито едснсттца вибеиин, лнпь ынр еео д. ип ртиеях тнио е- – Процесс концентрации двух владимирских производственных площадок – АО «ВПО «Точмаш» и ПАО «КМЗ» – в первую очередь направлен на повышение эффективности производств и рост благосостояния его работников, – отме- тил Дмитрий Багдатьев. вВп солНтса реа д щ е и ч ме к а н о и л и в р р я г о А з ев а х н с в м е к о р а о д д а м с лык ьошн п г е ры о в е й м .д у В пз д р и е и и з я и р я . З т т е д к и н е т и с о а ь ч р г а с о о л К с б с т яМ р е а й З с - нцх аиынии, о кчб оерстакозирц йуыюз аввворое аднз, ннв оытйое миг очмдиыис рлв неыоипй ув спскроа солтд аму вке е-- Знд иие вДл оса ля. Вьннла оа Кдвоис вмп роиомрвнКс ико олнм, сктмаа кен хстааинмниокчвоеигс дчк аоЕ- мтл оиз сат евреоув-- дпт аер , иР бнПыиГ мл- 7а н, лба уыч чалал суьтдниоиесктвоо мсе онзс дто вар нод лие ньи на гоТрг раону дац оте вох ома геио- Красного Знамени. – Мы, двадцать восемь выпускников ленинградского Военмеха, приехали в Ковров создавать современные виды вооружения. Отсюда началась моя карьера, здесь мне все знакомо – мой родной 6-й цех, корпуса предприятия, – ву чс Впа лсо тамидиеинмва иер рта зКорноа.нбсоттакнет ии нв оыв пиучс пк ер ин на иКмМа лЗ рдл ауа кнх ег –та »нв. оо йзЭ дт туо ех х» бн, ыиз елк нии и: тсрнлаыаквхе н, т ы« кАе лт аас скт сара»а , н««ивФцо азы-- ипб ыр еес гдтопр рет еир яоу тдт иотява . ок йКи хабквиоонсгпероазмфа иби нии ат, ньиис яйи? сс те ор рд иц иу мд ц н е и Гс е р е с н с А к ее х о г р мо о а д п а л н д е ь р ыя н а ш ыш ц н й е и е в и м д р с и – а в р с о л е с к а к т д а о т з и о м а р м , л к и К а в р к е М с т к и З е и д рм е В а т л н « п а а Т д мр о и о ч о - - - мпс краиошхс е, рмва»тб, оо мтк начкииксролевеш. с ауечтассят икеамд рв ло ва дыийм ив ро -- – Для нас это очень важно, – под- черкнул Владимир Ахмадышев. – Обучать профессии новых людей трудно, долго и дорого. А специалисты владимирского предприятия – уже готовые профессионалы. Мы и зарплату подняли, и подвоз организовали. Работаем с каждым индивидуально, уговариваем. Готовы взять на работу практически всех высвобождаемых сотрудников «Точмаша». – Как бывшему начальнику главка мне приятно видеть, как меняются заводы, как создаются новые, современные условия для рабочих, как трепетно относится руководство предприятий к своим сотрудникам. Считаю, что у «Точмаша» и у Ковровского механического завода все будет хорошо, – уверен Валерий Киселев. пд орВво машне есилте е, п опсоцтегехонас цмт ия, амп лои кпадрз иоа рил ез нкв ото вод орс ет взоааб. вооПрдоу а-- ссл етюто бик ыл, иег дввеие дтеыес ртпаьон кывроызг мат лио ьйжв, навонпсилт чоь те сьнкдаинойоз соуилчтоа ь-- чнс теывнйуиеяпт. срПяор, цоне иас зсзв, аоовдно сдтпевооос стцвоеаянинтвнра иоюфтс усо гяв –енрсошлв оые жне -- , св оо Овд рпс теымвтеенннынн миыкеов твз ег лвх еня тдо еолрмо аг нибыиы. вма олмыехн тпарлоьинзо- онциеенхиовраоюштееб.лагие перемены. Впечатле- – Мы приехали, чтобы понять, на каком уровне сейчас находятся промышленные предприятия Коврова и Владимира, – сказал Николай Шахов. – Я помню, как заводы выпускали оборонную продукцию, мы в ЦК КПСС курировали это направление. Хочу отметить тесное и плодотворное взаимодействие директоров «Точмаша» и Ковровского механического завода. Они понимают свои задачи, тесно сотрудничают, слышат друг друга. Мы, как люди, много работающие на производстве, готовы оказывать консультативную помощь. – Это мое родное предприятие, – за- ключил Владимир Елисеев. – И посещение его для меня – настоящий подарок. Я работал с такими известными в Коврове руководителями, как Саркисов, Федоров, Новоселов. Я счастлив, что и через 50 лет АО «ВПО «Точмаш» и ПАО «КМЗ» работают, его директора являются патриотами своей страны и своих предприятий. Заводы живут, и это действительно здорово. ЗДЕСЬ ВСЁ ТАК БЛИЗКО И ЗНАКОМО
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4