ной работы на другие, что не дает возможности комиссиям по охране труда производить учет этих работниц на предмет вывода из ночных смен, в денные и правильного распределения их по другим работам. 3. Имеющиеся дет‘ясли не соответствуют своему назначению и не удовлетворяют запросам работниц. 4. Несмотря на имеющиеся недостатки, все же со стороны инспекции труда, а также и местных профорганизаций недостаточен контроль за правильным применением женского труда и недостаточна работа по устранению этих недостатков. Отмечая вышеизложенное, совещание считает необходимым в дальнейшем провести следующие мероприятия. 1. Поручить ГОТ дать практические указания по камерам инспекции труда об усилении надзора за правильным использованием женского труда и правильного применения существующего законодательства, в особенности по вопросам применения женского труда в ночных сменах (беременных женщин и женщин, кормящих грудью), сверхурочных и тяжелых, работ. Усилить карательную политику в отношении лиц, нарушающих трудовое законодательство в области женского труда. 2. Признавая ненормальным явлением скрытие беременности со стороны самих работниц, совещание предлагает низовым профорганизациям повести с этими работницами культурно-воспитательную работу путем раз яснения среди работниц недопустимости скрытия беременности и о вредности их результатов, вовлекая в эту работу женский профактив и медицинский персонал.
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4