b000001855

. p4? щ^ r ™ т^ Пролетарии всех стран, соединяйтесьі ЮЮЗНЫЙПРОФЕССИОНАЛЬНЫИ СОЮЗ ТЕКСТИЛЫЦИКОВ ВЯЗНИКОВСКОЕ УОТДЕЛЕНИЕ РЕШЕНИЯ 10-й УЕЗДНОИ КОНФЕГЕНЦИИ ВЯЗНИКОВСКОГО УЕЗДНОГО ОТДЕЛЕНИЯ СОЮЗА ТЕКСТИЛЫЦИКОВ 14-16 июня 1927 года и з д я н и Е ВЯЗНИКОВСКОГО Уотделения Союза Текстильшиков. Г. Вязники — 1927 г. ----------1-------------------

ЛПСТОК СРРДА ВОЗВРАТА І?НЛГА ДОЛЖІІЛ БЫТЬ ВОЗВРАЩЕІІА HE ПОЗЖЕ УКАЗЛШІОГО ЗДЕСЬ СРОКА Колич. пред. выдач го '

(Р^ФсѴШ^ Пролетарии всех'стран, аоединяйтесь! ВСЕСОЮЗНЫИ ПРОФЕССИОНЯЛЬНЫЙ СОЮЗ ТЕКСТИЛЬЩИКОВ 'ІШ ВЯЗНИКОВСКОЕ УОТДЕЛЕНИЕ ч --------------- РЕШЕНИЯ Ѵ-/ 10-й УЕГ )Й КОНФЕРЕНЦИИ ВЯЗНИКОВСКОГО "УЕЗДНОГО ОТДЕЛЕНИЯ ^^ СОЮЗА ТЕКСТИЛЬЩИКОВ f о 14-16 июня 1927 года И 3 Д Д Н И Е Вязниковсного Увздного Согоза Текстилыци Отделения ков Г. Вязникн — 1927 г. і

Вязники, Влад. губ. Гостипография „Красный Печатник", Владгублит Л» 1837. Тир. 300 экз.

По докладу о международном положении. (Докладчик т. Еонторин). 10-я Вязниковская конференция союза Текстильщиков заслушав сообщение о международном положении GCCP от имени 20.000 рабочих и членов союза, решительно протестует против действий обнаглевшей английской буржуазии и ее наемников, натравляемых против СССР и отдельных ее представителей, как на территории союза, так и вне ее. Международная буржуазия во главе с английской и наемной сворой социал-демократов всех национальностей и мастей не может нас устрашить своими действиями в ее предсмертныйчас. Мы тверды и непоколебимы, еще тверже чем быля в Октябрьские дни 1917 г. Вязниковские текстильщики заверяют вождя рабочего класса ВКП (б) и Советское Правительство в том, что мы приложим максимум энергии, надальнеишееподнятиепроизводительноститруда и усиление социалистического строительства, будем бдительно и зорко охранять наши фабрики и заводы завоеванные Октябрем. Примем все меры к укреплению нашей красной армии и боеспособности страны. і }

— 4 Мы, текстилыцики,готовы по зову ВКП (б) и Советской власти выступить стальной грудью в безусловно- последний и решительный бой против врагов рабочего класса всего мира. Конференция призывает всех Текстильщиков Вязниковского уезда к всеобщему и добровольному пожертвованию через свои фабкомы, на усиление фонда „Ответ на Ноту Чемберлена" и на поголовное вступление в ОСО-АВИАХИМА. Долой международную буржуазию и ее войны! Да здравствует победа рабочего класса! Да здравствует мировая коммунистическая революция!

По докладу Правления Вязниковского У/О Союза Текстилыциков. (Докладчик т. Мушкарев). Заслушав доклад о работе Правления У/О ■союза Текстилыциков, конференция считает, что работа Правления проходила под углом выполнения решений союзных с'ездов и указаний вышестоящих союзных органов. Постановления уездного 9-го Сезда союза нашли вполне достаточное отражение в работе ПравленияУотделения. Состояние союзной работы уезда характеризуется: а) развертыванием массовой работы и значительным продвижением ее по сменам и цехам, своевременным и более полным учетом запросов рабочих масс, в результате чего повысилась активность и сознательность рабочих и работниц на предприятиях; б) проделана значительная работа в деле руководства и помощи в работе фабкомов, путем созыва совещанийи практическихинструктирований на показепо отдельным видам союзной работы, ответственность союзного аппарата за порученную работу значительно повысилась, окрепла финансоваядисциплина, как в фабкомах, так и в Уотделении союза; (

— 6 — в) через производственные совещания и комиссии достигнуто большее вовлечение рабочих масс в дело строительства. Работа производственных комиссий и совещаний улучшилась. Достигнуто большее привлечение широких рабочих масс к обсуждению коллективных договоров (при проработке проекта—320/0) а при раз'яснении колдоговоров— 50,52%). г) Содержание культработы было болыне приспособлено к запросам рабочих масс и особенностям их труда и быта, увеличилось обслуживание культработой рабочих, живущих в деревнях. Исходя из задач стоящих перед союзом и результатов проделанной с 9-го с'езда союза работы, конференция обращает внимание Правления союза на проведение следующих мероприятий: 1. Еще больше усилить руководство работой фабкомов, путем регулярного планового обследования и инструктированияпо отдельным видам союзной работы, при чем оказывать еще большую помощь в работе ФЗК. Принять решительные меры к усилению руководства и большему оживлениюработы производственныхобщезаводских и цеховых совещаний и комиссий, привлекая широкие слои рабочих в их работу, особенно обратить внимание на вовлечение рабочих живущих в деревнях, направлять деятельность производственных совещаний в сторону улучшения производственных процессов, на рациональное

— 7 — использование оборудования машин и рабочей силы. Добиться регулярной отчетности на совещаниях б выполнении ранее вынесенных ими предложений. 2. Усилить работу по улучшению союзного аппарата, еще большего приближения его к союзной работе в цеха и отделы предприятий. Решительно перейти на посменные и цеховыесобрания рабочих, поднять авторитет низовых работников: цехделегатов, цехуполномоченных и сборщиков. 3. В целях лучшей постановки массовой союзной работы на предприятиях, добиться от ФЗК планового развертывания работы с профактивом, лучшейподготовки его через совещания по всем важнейшим вопросам и мероприятиям, проводимым союзом и хозорганами на предприятиях, с таким расчетом, чтобы активист был организатором средитой группы рабочих, где он работает. Через организациюпрофшкол повысить политический и профессиональный уровень развития союзного актива. 4. Добиться от ФЗК перехода от созыва обще-делегатских собраний, на посменные. В работе делегатского института особое внимание обратить на регулярность работы, не допуская подмены делегатских собраний общими собраниями рабочих. 5. Ввести в практику работы фабкомов, как правило регулярно отчитываться передрабочими, о практическом выполнении ранее вынесенных постановлений, общих и делегатских собраний. ч

— 8 — Добиться улучшения качества отчетов и докладов ФЗК, отказаться от существующего шаблона демонстрирования цифр (количество собраний и заседаний). 6. Усилить систематическое наблюдание со стороны У/О над подбором повесток дня общих и делегатских собраний ФЗК, добиться поста- pSS ■новки вопросов, волнующих рабочих, являющихся для них злободневными.. 7. Правлению Уотделения союза принять решительные меры к оживлению работы ревизионных комиссий, добиваясь регулярного производства ревизий фабкомов и качественного их улучшения. Добиться периодической отчѳ^тности перед рабочими ревкомиссий об их работе и о финансовойдеятельности фабкома. При докладах ФЗК на общих собраниях в обязательном порядке должны ставиться содоклады ревкомиссий. 8. Конференция:.обращаетвнимание Правления союза, на усиление руководства работой ИТС, привлечения через бюро ИТС, коллективов ИТР к плановой проработке производственно-экономических вопросов, вопросов рационализаторской работы и охраны труда, больше повысить их активность в производственных совещаниях и комиссиях и вообще вовлечение ИТР в общесоюзную работу. 9. Задачи рационализаци-ипроизводства могут быть успешно выполнены лишь при активном участии широких рабочих масс, поэтому конференция считает необходимым все мероприятия, намечаемые хозорганами . по рационализации

— 9 — производства ставить на обсуждение общих собраний и производственных совещаний. 10. Положение создавшееся в льняной промышленности требует более внимательного и серьезного отношения союзных организаций в деле дальнейшего ее развития и безболезненного изжития трудностей, связанных с недостатком сырья. ФЗК необходимо содействовать хозорганам в своевременном устранении трудностей встречающихся в работе предприятий в этой области. Обязать ФЗК все мероприятия, касающиеся условий труда и быта рабочих, проводимые хозорганами, проводить лишь по согласованию с Правлением союза. 11. Правлению союза и ФЗК обратить особенное внимание на систематическую проверку движения зарплаты рабочих по отдельным профессиям, не допуская никоим образом снижения зарплаты рабочих. 12. Правлению союза усилить руководство рабочей части РКК, путем созыва совещаний практическихработников не реже 1 раза в 6 мес. Добиться окончательного изжития имеющихся отдельных случаев хозяйственного уклона в работе РКК. 13. Решительно добиться оживления работы цеховых РКК. ФЗК необходимо помогать в работе работникам цеховых РКК, путем инструктирования и созыва совещания рабочей части общефабричных и цеховых РКК. l

— 10 14. Учитывая наростающий жилищный кризис и отсутствие средств у государства на построику необходимого количества жилой площади. Правлению Уотделения союза и ФЗК оказывать всяческое содействие развитию жилищной кооперации при фабриках. 15. Взять курс на более быстрое вовлечение взрослого рабочего во все видыкультработы, особеннообративвниманиена развитие общественных игр, экскурсий, гулянок и т. п. 16. Развернувшуюся работу с рабочими, живущими в деревнях, не позднее августа месяца изучить, подвести итоги на основе решений 2-го пленума союза и наметить практические мероприятия по работе в этой области. 17. Правлению союза добиться организации водной станции в гор. Вязниках на реке Клязьме. По содокладу ревкомиссии [Докладшк т. Мочалова-) 1. Конференция отмечает оздоровление финансовой дисциплины в Уотделении и в фабкомах выразившееся: а) в изжитии растрат; б) , в расходовании средств соответственно со сметами. 2. Недостатки, отмеченные ревкомисией правлению союза необходимо изжить в дальнейшей работе.

По докладу Ковровского Райсоюза о снижении розничиых цен и проведении режима экономии (Докладчик т. Трофимов) Заслушав. доклад Ковровского райсоюза о проведенных и проводимых мероприятиях по снижению розничных цен и режима экономии по рабочимкооперативамВязниковскогоуезда, обслуживающим рабочих текстильных фабрик, конференция отмечает значительное сосредоточение внимания кооперативныхорганизацийна выполнение директив партии и правительства по этому вопросу, внедрение плановости в проведении работы, повышенное требованиек окончательным результатам ее и усиленное внимание вопросу снижения цен со стороны профорганизаций. Конференция констатирует, что конкретно результаты этой работы дали следующее: 1. Продажные цены на 1-е июня с/г. по сравнению с ценами на 1-е января с/г. на все товары в среднем снижены на 9,30/о, при чем за счет кооперативов снижение произведено на 4,780/ 0. 2. Продажные цены по промышленной группе товаров на 1-е июня с/г. сниженыкооперативами против цен на 1-е января с/г. на 9,450/о.

— 12 — Однако при заостренном внимании со стороны кооперативной системы к работе по снижению цен, в проведении ее необходимо отметить следующие недочеты: а) недовыполнение директивы Правительства о десятипроцентномснижении цен на 0,70/о (Вязниковского ЦРК на.,1,660/о); б) непередача некоторыми обществами потребителей по некоторым товарам части снижения поставщиков потребителю и превышение норм наложениярегулирующихорганов и в силу этого, не ослабляя темпа работы ее следует углубить, для чего в ближайшее время кооперативам провести дополнительно следующее: 1. Так как некоторые кооперативы сделали снижение:Вязниковский ЦРКна 8,34%; Успенское на10,490/о в кратчайшийсрок во что быто ни стало, довести снижение цен выше чем на 10% по отношениюк ценам по состоянию на 1-е января с/г. 2. В обязательном порядке передавать снижение поставщиков потребителю, не задерживая его в накоплении. 3. В отношении наложения, расходов и предельных цен твердо придерживаться норм выработанных Губвдуторгом и райсоюзом. 4. Добиться снижения цен не механическим путем, а за счет рационализацииторгового аппарата, путем большего сокращения торговых и накладных расходов.

— 13 — 5. He реже одного раза в месяц, на основе заранее разработанного плана, ставить доклады о работе кооперативов на пленумах фабкомов и общих собраниях рабочих и служащих, особенно оттеняя работу по снижениюцен и проведению режима экономии, делая выводы на основе карточки кооперативного набора за периодс 1-го ячваря по момент доклада. 6. Профорганизациям в деле участия в работе кооперации в части снижения цен - необходимо руководствоваться постановлением второго расширенного пленума Владимирского Губотдела Союза Текстилыциков от 27-29 марта 1927 года, принимая все меры к полному выполнению этого постановления. 7. Правлениям обществ потребителейне реже одного раза в месяц устраивать расширенные заседания с представителями профорганов, общественных организации и кооперативным активом, по вопросу о снижении цен и рационализации торгового аппарата. 8. Обратить внимание кооперативов и профорганов на необходимость усиления инструктирования и руководства работой лавочных комиссий и цехкоопорганизаторов. » 9. Ввести в практику регулярное заслушивание докладов лавочных комиссий на заседаниях комиссий охраны труда и пленумов фабкомов и оказывать приктическую помощь лавкомиссиям, регулярно практиковать созыв при фабкомах совещаний членов лавочных комиссий, прорабатывая с ними мероприятия о лучшей постановке V

— 14 работы кооперативов и в первую очередь вопросы снижения розничных цен.' 10. Союзным организациям через низовые союзные ячейки держать постоянную связь с месткомами соответствующих кооперативных организаций, особенно в части работы по снижению розничных цен и проведению режима экономии. 11. В целях увеличения собственного оборотного капитала в кооперативах, обратить особенное внимание на увеличение кооперирования членов союза, добиваясь уплаты полностью паевых уставных взносов в срок, установленный профессиональными и кооперативными организациями (1 октября), ведя вместе с тем усиленную работу за взнос дополнительных паев, вкладов и целевых авансов. Всем профорганизациямнеобходимо оказывать кооперативамактивную помощь в деле собирания паев. 12. Райсоюзу по прежнему не ослаблять наблюдения и руководства работой первичных кооперативов в деле снижения цен и режима экономии, не останавливаясь в отношений невыполняющих директивы перед мерами воздействия судебно-административногои дисциплинарно-экономического характера (передача материалов прокурору и Губвнуторгу, выговоры с опубликованием в печати, сокращение кредитов и проч.). 13. Кооперативным организациям добиться большей гибкости своего аппарата как в деле закупки требуемых товаров, а также и в деле обслуживания потребителя.

— 15 — 14. Кооперативные организации должны вести тщательное наблюдение за качеством" товаров и в случаях ухудшения их не по вине кооперации, сообщать регулирующим органам на предмет принятия с их стороны соответствующих мер,*а в отношении товаров вырабатываемых кооперадией, принять решительные меры к недопущению ухудшения их качества. 15. Шире развернуть работу культкомиссий под углом отражения кампании за снижение цен, путем постановки инсценировок кооперативного характера, постановок, докладов в .местах общественного сбора и проведением бесед, подобрать имеющуюся литературу и стремиться распространить ее рабочим через вывешивание рекомендательныхсписков с краткимиредензиями, отвести место в стенных газетах „снижение цен", фабкомам имеющим коллективы живой газеты, инсденировать работу фабричных организации по выполнению директивы, все места общественного сбора и места где проводится летняя работа должна так же своей внешностью отражать кампанию снижения цен. . 16. В период работы с отпускниками, на всех фабриках проработать вопрос об участии отпускников едущих в деревню в работе по снижению цен в волостных и сельских кооперативах. і

По докладу Правления Треста. (Докладчик т. Карлов). Заслушав доклад о работе Правления Треста за 1-е полугодие 1926-27 г. Вязниковская 10-я конференция союза Текстильщиков отмечает следующие достижения: 1. В развертывании предприятий на 20% по сравнению с 1925-26 г., на ряду с имеющимися на лицо мероприятиями по рационализациипроизводства. 2. В вовлечении числа рабочих в предприятия с 23.000 до 24.500 чел. 3. В удешевлении рродукции по некоторым фабрикам (по фабрикам № 7, 4, 8, 15, 16, 21, 22, 23 и 25). 4. Уменыпение расходуемых коэффициентов по топливу. Вместе с ' тем конференция отмечает и ряд недостатков, а именно: 1. Велик % вспомогательных и хозяйственных. рабочих, особенно по фабрикам № 1, 23, 5, 6, 10 и 19.

— 17 — 2. По ряду фабрик заметен недостаточный рост производительности труда. 3. Недовыполнение производственных программ в частности, регулирование рабсилы на единицу оборудования, стабильность и даже повышение себестоимости продукции. 4. Несоответственность роста зарплатыи производительности труда, что явилось следствием все еще болыиого % простоев машин и прогулов, недостаточным преломлением и изысканием ^^ методов рационализации,иперенесением опытов і5^с одной фабрики на другую моментов рационао лизации, по ряду фабрик нет достаточного \лучастия в производственныхсовещанияхи выпол- ^нении вынесенных на них предложений. Исходя ** из перечисленных достижений и недостатков, конференция обращает внимание Правления треста на проведение в жизнь следующих задач: 1. Добиваться доведениядо нормы количества рабочей силы на единицу оборудования, проводя сокращение главным образом за счет хозяйственных и вспомогательных рабочих. путем: а) полной загрузки 8-ми часового рабочего дня, полного, где возможно перевода работ на сдельную оплату, переходом на уплотненные работы, (два станка, две сторонки и две карды). 2. Работа предприятий в настоящее время в связи с директивами правительства должна быть направлена на снижение себестоимости продукции, в тоже время конференция отмечает, что по ряду фабрик себестоимость не понизилась, a

— 18 даже повысилась, обращает внимание треста на сокращение расходов, влияющих на себестоимость продукции, главным на сокращение цеховых и обще-фабричных расходов. 3. Давность основания фабрик,- построенных на основе устаревшей техники, способствует изысканиюметодов рационализациипроизводства, перегруппировка расположения машин, более рациональное их использование и т. п., вызывают необходимость как со стороны хозорганизаций, так и союзных, уделить центральное внимание проработке вопросов о рационализации производства, как директорами фабрик, вместе с административно-техническим персоналом, так и на производственных совещаниях созываемых фабкомами. Все случаи рационализации со стороны кого бы они не исходили проводить через производственные совещания. 4. Отмечая превышение роста зарплаты в сравнении с производительностью труда на фабриках треста (по прядению на 9,10/о, по ткачеству на 6,1%), конференция обращает внимание на сокращение простоев машин, прогулов, как самовольных, так и по отпускам, как элементов влияющих на превышение роста зарплаты и ослаблениетрудовой дисциплиныотражающейся на понижении производительности труда. 5. Ввести в практику и регулярность перенесение достижений в предприятиях дающих производственный эффект, путем регулярных сводок этих достижений и рассылки по местам.

— 19 — 6. Признать необходимым регулярное вьшешивание диаграмм в цехах фабрик характеризующих рост производительности, движение прогулов по всем графам себестоимости, угаров и брака. Диаграммы вывешивать по месяцам. 7. Принять все меры в доведении до нормы - рзсходования сырья на пуд пряжи по заданиям данным по фабрикам. 8. Обратить серьезное внимание на регулярное бесперебойное снабжение фабрик вспомогательными материалами, в соответствиис их запросами на их качество и бережное расходование внутри фабрик. 9. Дать указание директорам фабрик, о проверке выполненияими циркуляра ВСНХи ВЦСПС о снижении административно-хозяйственныхрасходов на 15°/,,, копию материалов представить в У/О союза. 10. Правлению треста обратить внимание директоров фабрик на более активное участие в работе производственных совещаний и комиссий, на своевременное выполнение принятых ими предложений, введение суммового учета и учета по формам и регулярную информацию фабкомов о невозможности по каким-либо причинамвыполнить принятое постановление, в тоже время не допускать случаев волокиты премирования рабочих за полезные дающие результаты в производстве предложения. 11. Через цеховые и обще-фабричные производственные совещания, а также цеховые подкомиссии при непосредственномучастии админи-

— 20 — страіивнотехнического персонала, изучить причины вызвавшие рост себестоимости продукции в сравнении с 1925-26 г. и качество -производства капитальных ремонтов. 12. Все случаи сокращения рабочих в связи с рационализаторскими работами и ушютнения проводить за счет ,естественнойубыли рабочих. 13. Принять все меры к повышению знаний иподготовке нисшего и среднего административно-технического персонала, путем организации вечерних курсов, а где это не представляется возможным, путем индивидуальной подготовки.

h k&o

RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4