— 18 —■ В прошлом 1924 -25 году аппарат под/отделепий оставался без изменений, несмотря на значительное увеличение количества работаюш,их и членов союза. В нынешнем году также значительно увеличилось количество работаіопіих и членов союза. Вследствие пуска новых фабрик, возросло также и количество фабкомов. В связи с этим явилась необходимость расширить рабочий аппарат под/отделений, благодаря чему произошло уменьшение нагрузки на одного работника. Аппарат фабкомов увеличился, главным образом, за счет вновь организованных единиц, а также и благодаря расширению аппарата фабкомов на тех фабриках, где количество рабочих в течение, года дало резкое повышение, нанр.: на ф-ке „Красный Текстильщик" на 1 окт. 1925 г. работало 2821 чел., а на 1-е октября 1926 г.-4926 чел., на ф-ке „Октябрьская Революция" было 435 чел., стало 1192 че.!., на ■ ф-ке им. Ка.иитгаа было 43 чел., стало 563 чел. и т. д. Вопрос улучшения постановки работы в' союзном аппарате занимал видное место в общей работе Губотдела. Мероприятия в этой области были направлены на у.іучшение работы аппарата союза и подбор наиболее работоспособного состава работников, повышение ответственности у союзного аппарата за состояние и проводимую работу перед органами союза и рабочими массами и установление большей гибкости, быстроты в работе и дисцип.іинированности работников. Президиум Губотдела, кроме обсуждения .этого вопроса на пленумах Губотдела при заслушивании докладов под/отделений и докладов фабкомов на Президиуме при обследовании и инструктировании низовых организаций союза, —в специальных двух директивах (цирку.зяр 1 и директивное письмо № 48) указал на лучшую постановку работы аппарата и проведения режима экономии в организациях союза. Анализируя содержание поступающих материалов об улучшении работы союзного аппарата, видно, что под/отделения и большинство фабкомов всерьез работали над этим вопросом. Установлено более четкое распределение обязаниостей среди работников, подобран более работоспособный состав аппарата, проведены мероприятия в направлении сокращения и изжития волокиты, расхлябанности и бюрократических извращений в работе. Прй извест-- ных достижениях в работе аппарата, необходимо отметить,* что союзный аппарат еще недостаточно чуток и гибок, еще часть союзных работников „не болеет за те болезни", которые есть в союзной работе, и имеются в повседневной жизни и быте рабочих и работниц. Характерно отметить, что, несмотря на увеличение платного аппарата, расход, на его содержание уменьшился. Если в прошлом году на оплату труда союзных работников с поступившего руб.і[я расходовалось 17, 11 коп., то в этом году расходуется 16,17 коп.
RkJQdWJsaXNoZXIy NTc0NDU4