b000001016

738 СОЕДИНЕННОЕ ЗАСѢДАНШ. представили обширный докладъ, который подвергался разсмотрѣнію въ Ооществѣ, но который по своей обширности не подлежитъ раз- смотрѣнію такого многочисленнаго Собранія, какъ наше, и потому я позволю сѳоѣ изложить предъ Вами только основные принципы во- проса о таксѣ. Одновременно съ коммиссіей, работавшей подъ Предсѣдатель- ствомъ Д. Д. Соколова въ С.-Петербургѣ, этотъ вопросъ разрабо- тывался въ Обществѣ Рижскихъ Архитекторовъ. Здѣшняя Коммиссія имѣла цѣлью выработать извѣстную норму вознагражденія въ прямомъ отнопіеніи къ суммѣ^ затраченной на по- стройку. Рижское Общество брало другое основаніе, оно не задава- лось цѣлью опредѣлять стоимость проекта, а принимало во вниманіе ооъемъ постройки, т. е. опредѣляло вознагражденіе зодчаго пропор- ціонально застроенному пространству или объему зданія. Вотъ ко- ренныя основанія того и другого доклада, но прежде чѣмъ перейти къ оосул<денію, которое изъ основаній болѣе правильно, слѣдуетъ выяснить коренной вопросъ: желательно-ли установить для зодчихъ въ Россш особую норму вознагражденія? Я постараюсь возможно безпристрастно представить Вамъ полную картину всѣхъ данныхъ за и противъ этого предложенія. За это предложеніе представляются слѣдующія соображенія: многіе изъ напіихъ сотовариш;ей, главнымъ образомъ находяш;іеся внѣ центровъ, часто затрудняются опредѣлять самый размѣръ при- читающагося имъ вознагражденія, съ другой стороны и заказчикъ поставленъ втупикъ и не можетъ рѣшить, насколько велико или мало вознагражденіе, опредѣляемое зодчимъ, и соотвѣтствуетъ-ли оно труду , положенному имъ въ данное дѣло; по этому казалось-бы пра- вильнымъ установить извѣстную минимальную норму вознагражденія! но эта норма, даже принятая Вами, никогда не будетъ имѣть ха- рактера обязательнаго. Вамъ хорошо извѣстно, что каждое вѣдом- ство разработало у себя тотъ или другой способъ вознагражденія, одно вѣдомство шире, другое въ болѣе скромннхъ размѣрахъ, смо- тря по характеру построекъ и т. д. По этому такса, которую мы учредимъ въ принципѣ, будетъ опредѣлять минимальное вознаграж- деніе, но нѣтъ никакой возможности сдѣлать ее обязательной. Съ другой стороны нужно имѣть въ виду, правильно-ли поставить для самихъ себя такую рамку, изъ которой выходить въ извѣстной сте- пени нравственно нельзя.