b000000691

— 13 — своевременный местной работы и опыт дает возможность Подрайкому правильно учитывать условия момента и давать соотвегствующие директивы, а эіт) возможно лишь тогда, когда нисшие органы своевременно будут представлять от- четные данные с тем, чтобы Подрайком мог использовать и обрабатывать получаемые материалы и отчеты с мест таким образом, чтобы по обработанному материалу сразу можно было учесть работу в той или иной нисшеп Союзной ячейке. 2. Подрайком через своих Уполномоченных обязан перед ннсшими оріанами своевременной посылкой па места материала, указаний, директив и путем информации и до- кладов при выездах членов Подрайкома и Уполномоченных. 3. Необходимо обратить внимание Подрайкому и его Уполномоченным, помимо выездов налетного характера и по вызовам на места, установить плановые выеза,ы для более живой и тесной связи с местами. 4. В целях наибольшего ознакомления с работой на местах установить также вызов для докладов работников с мест из нисших союзных ячеек из расчета пс реже 3-х раз в год для доклада о своей работе. 5. В статистической отчетности нисших Союзных ячеек в отношении Уполномоченных Подрайкома и последних в отношении самого Подрайкома, строго руководствоваться высылаемой формой отчетности и представлять , таковую в указанные сроки как по заданию Райкома, так и заданиям ГСПС. Б) Работа среди молодежи. 6. Основной задачей Союза является поголовное во- влечение молодежи в среду членов Профсоюзов, памятуя, что рабочая молодежь является основным резервом для по- полнения рядов пролетариата. 7. Предлагается ПоДрайкому, уполномоченным и нисшим Союзным ячейкам обратить серьезное внимание на воспи- тание рабочей молодежи, улучпіснис условий и быта в про- изводстве, а также вовлекая в Профработу, производя по- следнюю в контакте с РКСМ. В) Работа среди женщин. 8. Принимая во внимание общую отсталость женщин- работниц в общественно-политической жизни и как следствие \ этого пассивность их, необходимо обратить сугубое внимание